第十七章：主教练人选
年轻助教在旁边汗颜，主动表示他去联系主教练德安东尼吧。
因为这比他低一级的球探竟然比他还了解球队事务，业务水平杠杠的啊。
这让他在新老板面前想找个地洞钻进去。
他知道那句不知道，自己想想都恶心
虎父无犬子，小唐尼沃尔什继承了他父亲年轻时的钻研精神，还算有几把刷子。
姜超前世没当过老板，但见过太多老板，这样积极，啥都了解一些的员工，每个公司都必备一个。
“嗯，你去吧，这次搞清楚点。”
姜超声音没有一点波澜，让年轻助教感觉背后冷飕飕了，连忙拿起手机去做事了。
“你呢，唐尼老哥，找我什么事。”
而现在，姜超才问小唐尼沃尔什来意。
小唐尼没有坐下，直接低着头说道：
“老板，我想继续为尼克斯工作”
“你不正在做么”姜超转了下椅子，嘴角微微上扬。
“可我父亲”
“你父亲和你有什么关系他跳槽，我也应该恭喜啊。”
“你应该也听了我刚才在球馆说的话了吧，留下来就是自己人，一起为尼克斯努力就行。”
姜超这态度就表明了一切，小唐尼想起刚才姜超演讲时说的话，直接又一次泪崩，男儿有泪不轻弹，今天他已经激动了太多次了。
他太害怕了，就怕自己被开了。
他不能像老唐尼一样随便找工作，他有拜金的女友要养，有母亲要照顾，他必须一直工作下去
直接90度鞠躬：
“谢谢老板，我、我会做到你让我做的一切”
一切尽在不言中，姜超也不问他为什么要留下来，因为他脑中知道老唐尼是纽约人，这也是他去年为什么答应多兰在这里任职的原因，不然他这地位的总经理，没必要来尼克斯躺泥。
无异于家庭、爱情、亲情，友情、或者也可能是对尼克斯真的爱的深沉吧。
其实为什么年轻人都愿意留下来，就刚才那个年轻助教说了实话。
这可是纽约啊
哪个年轻人愿意离开大苹果城这个机遇与危险并存的地方呢
年轻，就是要闯
说实话，老板也毫无经验的话，这样的团队才是最有创新精神的，跟着这样的老板，要么失败要么飞黄腾踏，就不可能有平庸这一种可能。
“嗯”
正当小唐尼兴致冲冲准备离开和家人告知自己不会被免职的消息时，姜超喊住了他：
“你现在职位是低级球探吧”
“对的，boss。”
“你现在是人事部副部长了，主管球探。”
“啊”
轮不到他惊讶并且兴奋，姜超已经起身拍拍他的肩膀：
“好好干。”
“好，好的”
不降反升，小唐尼感觉自己在做梦。
这还是那个和父亲冷漠对峙的冷酷老板
人生终于豁然开朗。
一直活在父亲阴影下的他，终于可以独自一个人一展拳脚了
要不是姜超在场，他可能直接怒喊老板英明神武超级帅了
“别激动，给你第一个任务，打电话给本届新秀史蒂芬库里，让他过来的时候低调点，我不一定要他的。”
“行。”虽然不知道老板用意是什么，小唐尼连忙答应。
这个名门之后的小后卫也是他父亲想选的人选之一，他更确定姜超的深藏不露了
也不知道父亲在菲尼克斯会不会顺利，反正他现在是完全不后悔
“然后今年预测二轮秀你做一个表格给我，不需要多么详细，名字位置的格式就行。”
“没问题”
姜超敲了敲笔盖，看着小唐尼虎虎生风的脚步不禁微笑。
中国有句古话：
做人留一线，日后好相见。
主用于女人，用在篮球运营上也可以，他升他位置是因为他的能力以及副部长已经辞职走了。
而不辞退他是因为他不会把任何事情做绝。
后来因为这件事被媒体报道了出来，他还因此收获了不少路人缘。
小唐尼走后十分钟。
年轻助教面露难色地走了过来。
“boss，德安东尼教练说现在休赛季，他要在新泽西修养一阵子，说可以和他电话交流球队事务，暂时不会回球队。”